La Convention qui donne naissance à une institution.
Bâtir les organisations africaines de demain
4 niveaux d'engagement pour 3 jours de transformation. Sélectionnez le pass qui correspond à vos ambitions.
Accédez aux keynotes, panels et à la journée forêt du Banco.
Parcours certifiant RADIH complet avec 3 masterclasses.
Tout inclus + Gala La Célébration de l'Humain.
Expérience dirigeant premium, table nominative au Gala.
Arrivée 1er juillet, départ 5 juillet · 4 nuits · Réservé aux participants étrangers
Chaque parcours certifiant comprend 3 Masterclasses Certifiantes (MCC) dispensées sur 2 jours. À l'issue, vous obtenez une certification continentale RADIH reconnue en Afrique.
Un programme conçu selon la Pyramide WB-OS — du diagnostic à la régénération, en passant par la transformation.
Chaque journée correspond à un niveau de la Pyramide WB-OS (Wellbeing Operating System) : les Fondations et le Bien-Être Physique/Émotionnel (J1), le Social, la Reconnaissance, l'Équilibre et le Sens (J2), et la Régénération complète en forêt (J3).
Le Fractal Leadership™ 360° est un outil de diagnostic propriétaire développé par FOCUS TL. Il mesure votre leadership à 3 niveaux simultanément : leadership de soi, leadership d'équipe, et leadership organisationnel.
Chaque participant inscrit reçoit son rapport LF™ 360° personnalisé 7 jours avant la convention — vous arrivez à CADIH 2026 avec une conscience claire de vos angles morts.
Inclus dans tous les niveaux de pass CADIH 2026.
Obtenir mon rapport LF™ 360° →Le RADIH — Réseau Africain du Développement Intégral de l'Humain — naît officiellement le 03 Juillet 2026 lors de la Cérémonie Fondatrice CADIH. C'est le premier réseau professionnel continental dédié au bien-être, au leadership et à la performance organisationnelle en Afrique.
En rejoignant le RADIH dès sa fondation, vous devenez un Membre Fondateur — votre nom entre dans les archives permanentes de l'institution.
Rejoignez les co-organisateurs et sponsors fondateurs de CADIH 2026. Votre marque au cœur de la naissance du RADIH.
Sponsoring Déjeuner disponible sur consultation · partenariats@cadih.africa →
CADIH 2026 est co-organisé par des cabinets pionniers du développement humain en Afrique francophone.
Coach exécutif et expert en développement organisationnel. Créateur de la Pyramide WB-OS™ et du Fractal Leadership™, il accompagne les leaders et organisations africaines dans leur transformation humaine et culturelle.
Médecin, fondateur de YODAN Conseil, expert en santé mentale et bien-être en entreprise. Créateur de la plateforme LAMIFI pour l'amélioration de la santé mentale en Côte d'Ivoire.
Directrice de HumaniSens, spécialiste du capital humain comme levier de performance organisationnelle. Formatrice Mini MBA au Cercle des Affaires Panafricain.
Catalyseur de potentiel humain, fondateur de A+ Coaching, certifié John Maxwell. Plus de 10 ans d'accompagnement de leaders africains.
Coach exécutive certifiée, praticienne DISC, Intelligence Émotionnelle, PNL et Neurosciences. Fondatrice du Mawuss'e Group et Commissaire Générale de la WELA.
Fondateur d'ECLA Coaching Groupe, auteur, facilitateur certifié Nations Unies (PNUD, FAO). Actif dans 15+ pays africains, 12 000+ dirigeants accompagnés, 53 coachs certifiés.
Fondateur de Go Ahead Africa LTD, expert en développement du leadership et de la performance en Afrique.
Fondatrice de MP Performance et Coaching, spécialiste en coaching de performance et développement des talents.
Fondatrice d'AT Expertises, membre fondatrice du RADIH. Experte en conseil et accompagnement des organisations africaines.
Coach formatrice et fondatrice de BLM Consulting, membre fondatrice du RADIH. Spécialiste en développement des compétences et transformation organisationnelle.
Sophrologue et membre de l'IAQVT, membre fondatrice du RADIH. Spécialiste du bien-être et de la qualité de vie au travail.
Fondatrice de NK Coaching, spécialiste en coaching individuel et collectif pour le développement du leadership.
La CADIH 2024 a été un tournant dans ma façon d'appréhender le bien-être en entreprise. J'ai reparti avec des outils concrets et une communauté de praticiens qui m'accompagnent encore aujourd'hui.
Le rapport LF™ 360° reçu avant l'événement m'a permis d'identifier des angles morts dans mon leadership que je n'aurais jamais vus seul. La Cérémonie de Clôture à la Forêt du Banco reste un moment inoubliable.
En tant que coach, j'attendais une convention africaine qui parle vraiment à notre réalité. La CADIH n'est pas une copie des conventions occidentales — c'est une création africaine authentique.
Le panel TED Africa de la deuxième journée a été une révélation. Entendre 6 transformations organisationnelles africaines réelles en 90 minutes — c'est le type de contenu qui change des stratégies.
Rejoignez les pionniers qui bâtissent les organisations africaines de demain. 3 jours de transformation à la Forêt du Banco.
02 – 04 Juillet 2026 · Abidjan, Côte d'Ivoire